Durch meine langjährige praktische Arbeit im Bereich der Täterarbeit und Gewaltprävention kann ich Sie bei Themen des Umgang mit (sexualisierter) Gewalt als Supervisorin in mit folgenden Angeboten  unterstützen:

• Einzel- und Teamsupervision nach Gewalttaten gegen Mitarbeiterinnen

• Einzel- und Teamsupervision nach Gewalttaten gegen Schutzbefohlene

• Einzel- und Teamsupervision nach Gewaltvorfällen unter Kindern / Jugendlichen / Bewohner*innen

   

• Einzel- und Teamsupervision nach Aufdeckung von sexuellen Übergriffen 

• Einzel- und Teamsupervision  in einem Interventionsprozess

• Leitungssupervision in einem Interventionsprozess

• supervisorische Begleitung von belastenden Gerichtsprozessen

 Coaching bei Mobbing

Mobbing ist systematische Abwertung und Ausgrenzung und beginnt oft recht subtil. Typisch sind Kontaktabwehr, Vorenthalten von Informationen, Angriffe auf Leistungsfähigkeit und Ansehen, bewusste Über- oder Unterforderung bis hin zu Sabotage und Isolation.

Es handelt sich um Mobbing, wenn  die angegriffene Person dauerhaft in die unterlegene Position gerät  und von einer oder mehreren Personen mit dem Ziel des Ausstoßens direkt oder indirekt angegriffen wird.

Im Coaching unterstütze ich Sie  

• zu klären, ob es sich bei Ihnen um eine Mobbingsituation handelt,
• neue Wege zu finden, um aus der festgefahrenen Situation zu entkommen
• Methoden des Selbstschutzes zu entwickeln
• nach Unterstützersystemen Ausschau zu halten
• sich auf Gespräche mit Vorgesetzten und Betriebsrat vorzubereiten
• Ihr Selbstwertgefühl zu stärken.

Abgestimmt auf Ihre individuelle persönliche und berufliche Situation entwichele ich mit Ihnen eine eigene Anti-Mobbing-Strategie und Ihren ganz individuellen Weg aus der Mobbingsituation.